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    其实不用她动员,公司上上下下都憋了一股劲。自从康健公司挖走40人以后,公司又进行了一次较大的人事调整。留下的人空前的团结。大家都盼望着能够大一场翻身仗。所以命令颁布下去,大家都很快很认真的执行了。
    因为之前的设计就考虑了方便组装,所以工厂那边的组装进行的异常顺利,一个星期就完成了5000辆,后续的组装会越来越快。而销售部的铺货,第一批仅需4500辆。也就是说,已经可以上市了。多出的500辆被春宝直接交给了多宝堂的屈素子。
    而宣传部那边,经过一个星期的宣传和造势,市场上已经对准备上市的智能轮椅有了良好的预期。定购样品的代理、经销和医院也是接踵而至。
    另一边,康健公司的产品本来形势非常好,可是经过这么一处,销售完全是断崖式的下降,第七天时,完全是无人问津了。谁会多花钱买功能差的产品啊。
    杏林堂后来居上,凭借智能轮椅,很快打开了局面,销量是直线上升。米琳琳这几天看着销售财务的各种报表,那是整天就眉开眼笑,有一种吃了兴奋剂的感觉。
    春宝对产品很有信心,所以产品上市以后,他直接带人去做了已积压库存产品的梳理。大量的库存产品是压在杏林堂头上的一座大山,也是个老大难问题。
    “刘麻杆,你把积压产品进行一下分类,有的进行智能化的升级,有的降价促销,有的则分解做为配件使用。对能够进行智能化升级的,你提出智能化改造方案,我们一起研究一下。然后由肖钰把智能化方案拿去做一下市场调研,看看是否有前景。其余的两类,你做好分类交给我,我报给公司决策一下。”春宝看着产品目录,一边转一边说道。
    “行,没问题。”刘麻杆答应的很痛快。有春宝提拔,他顺利升职,现在对春宝的命令那可是不折不扣的执行。
    “我这里也没问题。”肖钰也答压道。两个部门合并,还是以研发为主,肖钰的职位能保住,还是多亏了春宝的力挺,所以他也非常感激春宝。
    “春宝,你原来在这里啊。”这时,远远的传来米琳琳的声音。“我打你的电话,你也不接,到办公室也找不到人,原来你钻仓库看产品来了。”
    “米总,你怎么找到这里来了?有急事吗?”春宝看到米琳琳,不由吃了一惊,不会发生什么事了吧。
    “没什么事,主要是想给设计部的员工涨点工资,找你商量一下。”米琳琳笑着说道。“我到设计部问了魏金花,才知道你带人到这里来了。”
    “哦,这里来来往往运输货物的车比较多,噪音比较大,我没听到有电话打进来。”说着,春宝掏出手机一看。“哟,十二个未接电话,看来我今天业务很饱满啊。行了,你们先在这里梳理一下,我和米总去商量点事。回头你们弄好了找我。”
    说完,春宝和米琳琳一起往外走。今天米琳琳穿了一身大红的毛衣连衣裙,整个人显的非常喜庆。春宝一边走一边看,看得不住点头。
    “点什么头呢?看直眼了吧。”米琳琳笑着问春宝。
    “要是卖到山区,说不定能卖个好价钱。”春宝摸了摸下巴,点着头说。
    “去你的,把你卖到山区里。”米琳琳飞起一脚,不过由于穿着裙子,踢了一半又停下,又伸手推了春宝一把。
    “你这是欺负男人的眼球,穿的好看,还不让看。”春宝大呼冤枉。
    “谁不让你看了,你是自己思想不纯洁。”米琳琳伸手去拧春宝,春宝一看,转身躲开了。还不忘扮了个鬼脸。
    “米总,这里可是公共场合,万一被别人看到了,对你名声可不好。”春宝连忙提醒米琳琳。
    “要你管,看到就看到。”米琳琳挥拳就冲了上来。
    “好好好,我怕了你了,我投降。”春宝高举双手讨饶。
    “算你识相。”米琳琳这才放过春宝。“我来找你是和你商量一下给设计部员工涨工资的事的,你有什么想法没?”
    “如果给部分员工涨工资,会不会因为工资的差距,引起其他员工的不满。人性就是这样,不患寡而患不均。”春宝想了想,说出了自己的想法。
    “你说的有理。我是想通过增加收入来提高一下研发的积极性,同时吸引更多更好的研发人才来。这样我们的产品才更有吸引力。”米琳琳点了点头。“工资的刺激是最直接的,可是如果不能增加工资,别的方法不一定能么有效。”
    “是啊,打工就是来赚钱的,别谈什么理想,谈钱就行。”春宝想起来一个段子手写的一个小段子。
    “设计部这边刚调整了职位,再提升职位什么的,也没合适的机会了。”米琳琳轻笑了一下,拉着春宝进入了她的办公室。“来,你喝杯牛奶。”
    “我想想啊。”说着,春宝接过米琳琳递过来的牛奶,一边喝一边在办公室里边转圈。快喝完时,春宝眼前一亮。
    “我想到一个办法。”春宝抬头看着米琳琳。“我们分三步走。第一步,我们给研发部的员工一个奖励计划。哪个项目组的员工研发的产品销售额度超过一个数额,我们就给他们额外发奖金。这样就能更好的鼓励他们研发出更贴合市场的产品。同时他们的收入也能明显改善。也能吸引有能力的员工加入公司。”
    “这是个办法。第二步呢?”米琳琳听了也是不住的点头。
    “第二步,当研发人数达到一定规模时,精分研发的方向,形成各个专业化的研发项目组。使研发工作更精准、更贴合市场需求。”春宝提出了自己的想法。
    “精分项目组,精细化研发,这个势在必行。”米琳琳给了充分的肯定。
    “第三步,以产品分类,把公司精分为多个分公司,各自负责一个小类别的产品,做到更专业,更贴近市场。”春宝举起了牛奶盒。“到时候,我们的公司规模也会成几何倍数的扩张,公司的业绩也会随之提升。”
    “太好了。你的想法真的是太好了。”米琳琳听的心花怒放,忍不住伸手拍了春宝的手一下。就这一下,出事了。
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